Für viele Lektoren ist es schwierig, ein angemessenes Honorar zu finden. Angemessen ist, was die eigenen Kosten deckt, auch die Kosten, die unabhängig von einem tatsächlichen Auftrag entstehen und darüber hinaus auch einen Gewinn ermöglicht.
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Doch das ist nicht richtig gedacht. Man nehme doch einmal einen Angestellten als Beispiel: Er bekommt ein monatliches Gehalt vom Arbeitgeber gezahlt und muss damit wirtschaften. Er deckt seine Kosten für Versicherungen, Urlaub, Lebensunterhalt und sonstige Ausgaben.
Dieser wird nur allzu oft außer Acht gelassen, dabei gilt er als Versicherung für Zeiten, in denen weniger Aufträge zu verzeichnen sind. Dabei wird bei der Honorarkalkulation häufig eine Summe ermittelt, bei deren Höhe die Lektoren ein schlechtes Gewissen bekommen: Sie können dem Kunden doch nicht die Zahlung ihres gesamten Lebensunterhaltes aufbürden!
Der Arbeitgeber kommt also für alle Ausgaben auf. Dafür erhält er auch eine Leistung. Das ist bei den Lektoren nicht anders. Sie erbringen eine Leistung und werden dafür mit der Zahlung des Honorars belohnt. Hinzu kommt, dass jeder Auftraggeber die auftragsunabhängigen Kosten nur anteilig trägt, keiner kommt also allein für den gesamten Lebensunterhalt der Lektoren auf, was ebenfalls wieder als angemessen bezeichnet werden kann.